SQUAD GENTE E GESTÃO
A Direção do CBCO, em colaboração com o setor de Qualidade e a consultoria da Lure Consultoria, concebeu a Jornada Ágil para estimular o trabalho em equipe e implementar os requisitos da ONA de maneira eficaz. Esta iniciativa tem como propósito principal aprimorar a gestão de projetos por meio do trabalho em squads, onde cada equipe executará projetos de melhoria em sua área.
Um dos principais objetivos é aprimorar a usabilidade do EPA, com foco especial no módulo de projetos. Cada squad é composta por uma equipe multiprofissional, garantindo uma abordagem diversificada e abrangente para os desafios enfrentados. Na Squad Gente e Gestão, contamos com a participação de profissionais como Aline Rossini, Gestora de Projetos, Eduardo Lopes, Especialista em Experiência do Cliente, Francielly Mesquita, representante da Farmácia, Nei Barz, especialista em TI, e Roberta Krisllayne, especialista em Gestão de Pessoas. Juntos, estamos comprometidos em impulsionar o sucesso desta jornada, trazendo inovação e excelência para nossa organização.
Após uma reunião com a Gestora do Departamento de Gente e Gestão, para compreender melhor o setor e suas dificuldades, concluímos que desenvolver um projeto dinâmico focado na importância da saúde mental dos colaboradores seria pertinente, considerando ser uma das preocupações da ONA. O objetivo de nosso projeto é propor a implementação de um programa abrangente de promoção da saúde mental para os colaboradores do CBCO, visando impulsionar a produtividade, reduzir os índices de absenteísmo e turnover, além de aprimorar o ambiente organizacional. Também buscamos fortalecer a imagem corporativa da empresa, demonstrando seu compromisso com o bem-estar e a qualidade de vida de seus colaboradores.
A saúde mental no trabalho é crucial para o bem-estar dos colaboradores e o sucesso das empresas. Promover um ambiente acolhedor, com suporte emocional e equilíbrio entre vida pessoal e profissional, é essencial. Investir em programas de apoio psicológico e capacitar líderes para lidar com questões mentais é uma estratégia inteligente para garantir um ambiente de trabalho mais produtivo e feliz.
ALINE ROSSINI ARANTES
Administradora pela Universidade Federal de Mato Grosso, CRA-GO 14188 e assistênte social pela Universidade Leonardo d’Vinci.
Especialização
Gestão Hospitalar
Recursos Humanos e Coach
Gestão de Projetos Sociais e Assistência Social
Cursos
Marketing Digital
Embaixadores da Cidadania
Chefia e Liderança
Avaliação de desempenho
Administrando Conflitos
Os direitos da pessoa idoso
ECA (Estatuto da Criança e Adolescente)
EDUARDO LOPES
GESTÃO HOSPITALAR
Faculdade Objetivo
Administração voltada a área de saúde.
No CBCO já atuei como telefonista, recepcionista e fui supervisor de atendimento geral por 4 anos, fui gestor de atendimento com o Dr Ricardo de Rezende Sant`Ana por 11 anos especialista em cirurgia refrativa e córnea, gestor de lentes de contato e especialista em diagnóstico oftalmológico. Fui um dos profissionais responsável pela criação e implantação da nova central de Diagnóstico do grupo CBCO e da Central de Lentes de contato. Hoje sou responsável pela criação e implantação da Experiência do Cliente do grupo CBCO, ouvidoria, NPS e coordenador da Central de Lentes de contato.
FRANCIELLY MESQUITA
Farmácia
Unip – Universidade Paulista
POS – Farmácia Oncológica
Unip – Universidade Paulista
Administração voltada a área de saúde.
Experiência na execução e desenvolvimento de produção, dispensação, controle, armazenamento, distribuição e transporte de produtos da área farmacêutica tais como: medicamentos, alimentos especiais, cosméticos, imunobiológicos, domissanitários e insumos correlatos. Realizaçãodeanálisesclínicas, toxicológicas, fisioquímicas, biológicas, microbiológicas e bromatológicas; participação na elaboração, coordenação e implementação de políticas de medicamentos, orientações sobre uso de produtos e prestação de serviços farmacêuticos. Escrituração de medicamentos no Sistema Nacional de Gerenciamento de Produtos Controlados – SNGPC, sistema de controle do estoque de medicamentos, cadastro de fornecedores, farmácia Clinica e hospitalar, entre outras atividades, gestão e liderança.
ROBERTA KRISLLAYNE
Técnica em Nutrição e Dietética
Centro Politécnico
Possuo experiência há 10 anos na aérea trabalhista, atuo como analista de recursos humanos procuro novos desafios profissionais e uma efetivação no mercado, tendo o desenvolvimento de minhas habilidades e a geração de resultados como objetivo, viabilizando um crescimento qualitativo e quantitativo para a empresa.
